Hodel Elektro – Employer Branding «Strom ja, Stress nein.»
Winner
Excellence in Brand Strategy and Creation
Brand Impact of the Year
Details
Die HR-Kampagne von Hodel Elektro in einem kleinen Bündner Dorf (Landquart) wurde entwickelt, um dem zunehmenden Fachkräftemangel im Elektrohandwerk mit einer klaren, eigenständigen Arbeitgeberpositionierung zu begegnen. Im Zentrum stand die Frage, wie ein traditioneller Handwerksbetrieb für junge Talente und qualifizierte Fachkräfte emotional relevant und zeitgemäß kommunizieren kann. Die Kampagne verbindet eine reduzierte visuelle Sprache mit ehrlichen Botschaften aus dem Arbeitsalltag und stellt Sinn, Teamgeist und Entwicklungsperspektiven in den Fokus.
The Jury‘s Statement
Im Wettbewerb um Fachkräfte setzt Hodel Elektro nicht auf Lautstärke, sondern auf eine klar gefasste Arbeitgebermarke. "Strom ja, Stress nein." formuliert eine Haltung, die reale Arbeitsbedingungen, regionale Zugehörigkeit und langfristige Perspektiven ins Zentrum rückt. Die reduzierte Gestaltung und die bewusst knappen Botschaften schaffen ein präzises Profil über alle Kontaktpunkte hinweg. Relevanz gewinnt diese Markenarbeit, weil sie Aufmerksamkeit nicht verspricht, sondern mit einer ehrlichen und diszipliniert umgesetzten Positionierung begründet.
